En el marco de la distinción Honoris Causa 2026, dos jóvenes profesionales venezolanos compartieron experiencias que resumen bien los retos y las oportunidades de la migración profesional en América. Desde Cajamarca conectamos con nombres que representan vocación, adaptación y compromiso: Marlionfel Fernández, profesional del área odontológica, y Cristhian Armando Cueto Erazo, abogado y activista en derechos humanos.
Quiénes son y qué los mueve
Marlionfel Fernández — De odontóloga a higienista en Estados Unidos
Licenciada en odontología en Venezuela, Marlionfel llegó a Estados Unidos decidida a homologar su formación. Actualmente cuenta con licencia como higienista dental y ha aprobado el board nacional. Su objetivo es terminar la convalidación completa para ejercer como dentista en cumplimiento con la normativa estadounidense.
Para ella la educación continua y la prevención oral son prioridades: quiere transmitir a la población la importancia de la salud bucal y hacer de la visita al dentista una rutina, no un lujo. Según Marlionfel, la falta de información sobre la relación entre salud oral y enfermedades sistémicas es un problema que se puede y se debe atacar con educación.
Cristhian Armando Cueto Erazo — Derecho, migración y apoyo comunitario
Cristian es abogado por Venezuela, con una maestría realizada en la Universidad de San Diego. Además, es piloto comercial. Lleva ocho años en Estados Unidos y está en proceso de obtener la certificación para ejercer la profesión legal localmente. Trabaja en asesoría legal a migrantes latinos y forma parte de iniciativas que orientan a la comunidad en temas migratorios y de derechos humanos.
Su visión combina la defensa jurídica con la ayuda práctica para quienes llegan desorientados: "Este país nos acogió, me dio la oportunidad de estudiar", dice, y subraya la necesidad de acompañamiento para que los recién llegados conozcan y hagan valer sus derechos.
Problemas comunes y contrastes: Venezuela vs Estados Unidos
- Barrera del idioma: El inglés es más que un requisito técnico; es la llave para acceder a licencias, exámenes y al mercado laboral. Algunos migrantes enfrentan además la exigencia de una pronunciación o acento aceptado.
- Homologación de títulos: Muchas profesiones exigen revalidación completa. En odontología, por ejemplo, hay rutas intermedias: trabajar como asistente o higienista mientras se completa la convalidación para volver a ser dentista certificado.
- Regulación y formalidad: En varios países de Latinoamérica la informalidad laboral es frecuente. En Estados Unidos la normativa y el control son estrictos: licencias, registros y cumplimiento legal son obligatorios para ejercer.
- Derechos humanos y legalidad: Aunque la ley protege derechos, la situación actual puede ser tensa para migrantes sin estatus regular. Contar con asesoría legal especializada es clave.
- Tecnología y prácticas médicas: En odontología existe un salto tecnológico notable. Dispositivos para impresiones rápidas, equipos más eficientes y protocolos de prevención son más accesibles en centros de países con mayor inversión en salud.
Lecciones prácticas para profesionales que emigran
- Aprender y perfeccionar el idioma: invertir en inglés técnico para la profesión facilita pasar exámenes, entrevistas y la integración laboral.
- Buscar rutas intermedias de inserción: asumir roles como asistente o higienista puede ser una vía para ganar experiencia y financiar la revalidación del título.
- Informarse sobre requisitos de licenciamiento: cada estado y profesión tiene sus propios procesos; contactar colegios profesionales y universidades ayuda a trazar un plan concreto.
- Construir redes profesionales y comunitarias: asociaciones de compatriotas, consultoras legales y grupos locales ofrecen apoyo práctico y referencias laborales.
- Formación continua: cursos, diplomados y certificaciones locales son inversiones que aceleran la integración profesional.
- Conciencia y educación pública: en áreas como la salud bucal, promover campañas de prevención incrementa la demanda responsable de servicios y mejora el acceso para población vulnerable.
Reflexiones personales: identidad, nostalgia y adaptación
Los testimonios muestran una constante: la nostalgia por costumbres y afectos no impide construir una vida nueva. Marlionfel y Cristhian han encontrado en Estados Unidos oportunidades para crecer profesionalmente y formar familia. Ambos expresan gratitud por las puertas abiertas, pero mantienen un vínculo emocional con sus raíces.
Como dice Cristhian, hay quienes extrañan el bullicio y la vida cotidiana de sus ciudades de origen, y sin embargo aprenden a valorar el orden y la estabilidad del nuevo entorno. Esa mezcla de nostalgia y adaptación es común entre migrantes que buscan estabilidad sin olvidar su identidad cultural.
Horizontes: proyectos y compromiso social
Los planes de estos dos profesionales no son únicamente personales. Ambos buscan servir a la comunidad latina:
- Marlionfel quiere convertir la prevención y la educación en salud bucal en una prioridad comunitaria y ofrecer acceso a quienes hoy la perciben como un lujo.
- Cristhian aspira a titularse como abogado en Estados Unidos y dedicar su práctica a orientar y defender los derechos de migrantes y familias latinas, especialmente en lugares con gran población inmigrante como Orlando y Los Ángeles.
Análisis final
La trayectoria de profesionales como Marlionfel y Cristhian resume desafíos y posibilidades: revalidar títulos, adaptarse a otro sistema, aprender un idioma y mantener la vocación de servicio. La distinción Honoris Causa 2026 pone en valor ese esfuerzo y recuerda que el reconocimiento debe llegar también a quienes, desde la experiencia cotidiana, ayudan a otros a integrarse y a proteger sus derechos.
Consejo final: si eres profesional en proceso de migración, traza un plan de homologación, busca roles intermedios que sumen experiencia, forma redes locales y apuesta por la educación continua. La combinación de perseverancia y servicio comunitario abre caminos.
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